Les Forces armées sénégalaises ont célébré la Journée internationale des droits des femmes dans un contexte marqué par un appel à l’action et à la transformation institutionnelle. À cette occasion, le chef d’état-major général des Armées (CEMGA), le vice-amiral d’escadre Oumar Wade, a prononcé vendredi un discours mettant en avant la nécessité de renforcer la place et les droits des femmes au sein de l’institution militaire.
Devant des officiers généraux, des responsables militaires et plusieurs invités, le CEMGA a rendu hommage aux militaires féminines qui servent dans les rangs des Armées sénégalaises, saluant leur engagement « avec honneur, loyauté et détermination ».
Cette première célébration du 8 mars sous son commandement a été pour lui l’occasion de réaffirmer que la promotion de l’égalité entre femmes et hommes constitue désormais un enjeu stratégique pour l’efficacité opérationnelle et la crédibilité des Forces armées.
Dans son adresse, le haut commandement militaire a reconnu les avancées réalisées ces dernières années en matière d’intégration des femmes dans les armées. Toutefois, il a également mis en lumière les défis persistants, notamment les inégalités observées dans certaines trajectoires professionnelles, la sous-représentation des femmes dans certains corps ou spécialités, ainsi que les difficultés liées à la conciliation entre les obligations militaires et la vie familiale.
Le vice-amiral d’escadre Oumar Wade a, par ailleurs, dénoncé avec fermeté les comportements inappropriés et les incidents ayant porté atteinte à la dignité de certaines militaires. Des situations qu’il a qualifiées « d’inacceptables » et qui, selon lui, exigent des réponses institutionnelles claires, rigoureuses et durables.
Afin d’y faire face, le chef d’état-major général des Armées a annoncé la mise en œuvre de cinq axes d’action prioritaires. Il s’agit notamment de garantir l’égalité des chances dans les carrières, de renforcer la lutte contre les violences et le harcèlement, d’adapter les infrastructures et procédures aux réalités des femmes militaires, de favoriser leur accès aux postes de commandement et d’instaurer une culture militaire plus inclusive.
Parmi les mesures envisagées figurent la création d’un Observatoire de l’égalité dans les Armées, le renforcement des programmes de formation sur les questions de genre, ainsi que l’établissement de partenariats avec des organisations spécialisées dans la promotion des droits des femmes.
En conclusion, le CEMGA a lancé un appel à l’engagement collectif de l’ensemble des personnels militaires pour faire de l’égalité une réalité dans toutes les unités. Il a également pris l’engagement d’inscrire cette orientation au cœur de son commandement, estimant que des armées « plus justes et plus inclusives seront aussi plus fortes et plus efficaces ». « Honneur à nos femmes militaires », a déclaré le vice-amiral d’escadre Oumar Wade.